Calculadora de horas extras
Tu pago de horas extra esta semana
$69.38antes de impuestos
- 2:30
- horas extra
- $27.75
- por hora extra
- $740.00
- pago regular
- $809.38
- pago total
Tu semana
Por ejemplo 42:30 o 42.5
Escribe las horas así: 42:30 o 42.5.
Se guarda solo en este dispositivo.
Escribe cuántas horas trabajaste esta semana y cuánto ganas por hora. Arriba verás tus horas extra, cuánto vale cada una y cuánto suman.
¿Cómo se calcula el pago de horas extra?
Multiplica tu pago por hora por 1.5 para obtener tu tarifa de horas extra, y luego multiplica esa tarifa por tus horas extra. A $18.50 por hora la tarifa de horas extra es $27.75, así que 2.5 horas extra pagan $69.38.
Según la ley federal de Estados Unidos, las horas extra son las que pasan de 40 en una semana laboral, y cada semana se cuenta por separado. Algunos estados, como California, también cuentan horas extra por día.
Cuándo te deben horas extra
La ley federal dice que a los trabajadores cubiertos se les paga por lo menos una vez y media su tarifa regular por cada hora que pase de 40 en una semana laboral. Trabajar de noche, en fin de semana o en día feriado no es tiempo extra por sí solo; lo que cuenta es pasar de 40 en la semana.
- Cada semana se cuenta por separado. No se pueden promediar dos semanas.
- El tiempo doble no lo exige la ley federal. Lo exigen algunos estados y algunos contratos.
- Algunos estados, como California, también cuentan horas extra por día. Para eso usa la calculadora de horas trabajadas, que tiene la regla de California.
- Si ganas propinas, comisiones o bonos, tu tarifa regular para las horas extra puede ser más alta que tu pago por hora.
Fuente: Departamento de Trabajo de EE. UU.: pago de horas extra (en inglés).
¿Ya te pagaron? Revisa tu cheque de pago para ver si te pagaron estas horas.
Si tu pago no cuadra
Lleva tu propio registro de tus horas: esta página, una foto del horario, una nota en tu teléfono. Compáralo con tu talón de pago y pide a quien hace la nómina que te muestre las horas que contaron. Así se corrigen los errores honestos.
Si eso no funciona, la División de Horas y Salarios del Departamento de Trabajo de EE. UU. recibe quejas de los trabajadores. La llamada es gratis, las quejas son confidenciales, puedes hablar en español, y la División hace cumplir la ley sin importar tu estatus migratorio.
1-866-487-9243Cómo presentar una queja ante la División de Horas y Salarios, y sus respuestas a preguntas de los trabajadores (en inglés). En California también puedes presentar un reclamo de salarios ante el Comisionado Laboral. No dejes pasar años: la ley federal por lo general alcanza dos años hacia atrás, tres si la violación fue intencional.
Esta página hace cuentas. No es asesoría legal y no reemplaza los registros de tu empleador ni a un abogado. Si encuentras un error aquí, avísanos.
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